Постановление администрации муниципального района "Усть-Вымский" от 02.09.2015 N 507 "О порядке предоставления ежегодной денежной выплаты гражданам, обучающимся по очной форме в образовательных организациях высшего образования, заключившим договор о целевом обучении с администрацией МР "Усть-Вымский" по направлению подготовки "Педагогическое образование"
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "УСТЬ-ВЫМСКИЙ"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 сентября 2015 г. № 507
О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕГОДНОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ
ГРАЖДАНАМ, ОБУЧАЮЩИМСЯ ПО ОЧНОЙ ФОРМЕ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
ОРГАНИЗАЦИЯХ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ, ЗАКЛЮЧИВШИМ ДОГОВОР
О ЦЕЛЕВОМ ОБУЧЕНИИ С АДМИНИСТРАЦИЕЙ МР "УСТЬ-ВЫМСКИЙ"
ПО НАПРАВЛЕНИЮ ПОДГОТОВКИ "ПЕДАГОГИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ"
Руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", Уставом МО МР "Усть-Вымский, администрация МР "Усть-Вымский" постановляет:
1. Утвердить Порядок предоставления ежегодной денежной выплаты гражданам, обучающимся по очной форме в образовательных организациях высшего образования, заключившим договор о целевом обучении с администрацией МР "Усть-Вымский" по направлению подготовки "Педагогическое образование" согласно приложению.
2. Финансирование расходов на предоставление ежегодной денежной выплаты студентам, заключившим договор о целевом обучении с администрацией МР "Усть-Вымский" по направлению подготовки "Педагогическое образование" производить за счет средств, предусмотренных муниципальной программой муниципального района "Усть-Вымский" "Развитие образования", утвержденной постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 23.12.2013 № 886.
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования в районной газете "Вперед".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации МР "Усть-Вымский" по социальной политике Соловьеву Н.В.
Руководитель администрации
МР "Усть-Вымский"
В.ЛЮТОЕВ
Приложение
к Постановлению
администрации МР "Усть-Вымский"
от 2 сентября 2015 г. № 507
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕГОДНОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ ГРАЖДАНАМ,
ОБУЧАЮЩИМСЯ ПО ОЧНОЙ ФОРМЕ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ
ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ, ЗАКЛЮЧИВШИМ ДОГОВОР О ЦЕЛЕВОМ ОБУЧЕНИИ
С АДМИНИСТРАЦИЕЙ МР "УСТЬ-ВЫМСКИЙ" ПО НАПРАВЛЕНИЮ
ПОДГОТОВКИ "ПЕДАГОГИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ"
I. Общие положения
1. Настоящий Порядок определяет правила и условия предоставления ежегодной денежной выплаты гражданам, обучающимся по очной форме в образовательных организациях высшего образования (далее - студенты), заключившими договор о целевом обучении с администрацией муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (далее - Администрация) по направлению подготовки "Педагогическое образование".
2. Порядок заключения и расторжения договора о целевом обучении, а также его типовая форма утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013 г. № 1076 "О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении".
3. Ежегодная денежная выплата составляет 5 (пять) тысяч рублей.
II. Условия предоставления денежной компенсации
4. Ежегодная денежная выплата предоставляется студентам 1, 2, 3, 4 курсов образовательных организаций высшего образования по итогам годичного цикла учебного процесса.
5. Ежегодная денежная выплата предоставляется студентам, имеющим оценки успеваемости "отлично" и "хорошо" по всем предметам, предусмотренным учебным планом и образовательной программой высшего профессионального образования.
6. Ежегодная денежная выплата предоставляется на основании заявления студента (с указанием реквизитов личного счета в финансово-кредитном учреждении) на имя руководителя администрации МР "Усть-Вымский".
К заявлению прилагаются следующие документы:
а) копию паспорта (первая страница и страница с регистрацией);
б) выписки из учебной карточки студента с указанием сведений об отсутствии оценок "удовлетворительно" и отсутствии задолженности в рамках изучаемой учебной программы и изучаемых предметов.
7. Факт получения заявления и документов отражается в журнале регистрации заявлений на получение ежегодной денежной выплаты в соответствии с приложением 1 к данному Порядку.
8. Представленные в соответствии с пунктом 7 настоящего Порядка заявление студента о предоставлении ежегодной денежной выплаты и прилагаемые документы подлежат рассмотрению комиссией по целевому приему в образовательные организации высшего образования, которая утверждается постановлением администрации МР "Усть-Вымский".
9. Решение о предоставлении ежегодной денежной выплаты или об отказе в ее получении принимается комиссией по целевому приему в образовательные организации высшего образования, не позднее чем через 30 календарных дней после подачи студентом документов, предусмотренных пунктом 7 настоящего Порядка, оформляется протоколом.
10. Решение комиссии по целевому приему в образовательные организации высшего образования доводится до студентов путем направления письма по почтовому адресу не позднее чем через 3 календарных дня после заседания комиссии.
11. Основанием для отказа в предоставлении ежегодной денежной выплаты является:
- предоставление документов, указанных в пункте 7 настоящего порядка не в полном объеме;
- если документы, представленные студентом, не подтверждают наличие условий, необходимых для выплаты ежегодной денежной выплаты.
III. Порядок предоставления денежной компенсации
12. На основании решения комиссии по целевому приему в образовательные организации высшего образования, не позднее чем через 5 календарных дня после заседания комиссии, издается распорядительный акт управления образования администрации МР "Усть-Вымский" о выплате ежегодной денежной выплаты.
13. Перечисление ежегодной денежной выплаты производится на основании распорядительного акта управления образования администрации "МР "Усть-Вымский" путем перечисления на личный счет студента в финансово-кредитной организации.
14. Ежегодная денежная выплата считается полученной студентом со дня перечисления бухгалтерией управления образования администрации МР "Усть-Вымский" на личный счет студента в финансово-кредитном учреждении.
Приложение 1
к Порядку
предоставления ежегодной
денежной выплаты студентам,
заключившим договор о целевом
обучении по направлению подготовки
"Педагогическое образование"
с администрацией МР "Усть-Вымский"
"Титульный лист
Журнала регистрации заявлений от студентов
на получение ежегодной денежной выплаты
Журнал
регистрации заявлений от студентов на получение
ежегодной денежной выплаты
Начат ________________
Окончен ________________".
Содержание Журнала
регистрации заявлений от студентов
на получение ежегодной денежной выплаты
№ п/п
Дата поступления заявления и документов
Ф.И.О. заявителя
Адрес проживания заявителя
Решение о предоставлении компенсации
примечание
------------------------------------------------------------------
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "УСТЬ-ВЫМСКИЙ"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 сентября 2015 г. № 507
О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕГОДНОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ
ГРАЖДАНАМ, ОБУЧАЮЩИМСЯ ПО ОЧНОЙ ФОРМЕ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
ОРГАНИЗАЦИЯХ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ, ЗАКЛЮЧИВШИМ ДОГОВОР
О ЦЕЛЕВОМ ОБУЧЕНИИ С АДМИНИСТРАЦИЕЙ МР "УСТЬ-ВЫМСКИЙ"
ПО НАПРАВЛЕНИЮ ПОДГОТОВКИ "ПЕДАГОГИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ"
Руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", Уставом МО МР "Усть-Вымский, администрация МР "Усть-Вымский" постановляет:
1. Утвердить Порядок предоставления ежегодной денежной выплаты гражданам, обучающимся по очной форме в образовательных организациях высшего образования, заключившим договор о целевом обучении с администрацией МР "Усть-Вымский" по направлению подготовки "Педагогическое образование" согласно приложению.
2. Финансирование расходов на предоставление ежегодной денежной выплаты студентам, заключившим договор о целевом обучении с администрацией МР "Усть-Вымский" по направлению подготовки "Педагогическое образование" производить за счет средств, предусмотренных муниципальной программой муниципального района "Усть-Вымский" "Развитие образования", утвержденной постановлением администрации МР "Усть-Вымский" от 23.12.2013 № 886.
3. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования в районной газете "Вперед".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации МР "Усть-Вымский" по социальной политике Соловьеву Н.В.
Руководитель администрации
МР "Усть-Вымский"
В.ЛЮТОЕВ
Приложение
к Постановлению
администрации МР "Усть-Вымский"
от 2 сентября 2015 г. № 507
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕЖЕГОДНОЙ ДЕНЕЖНОЙ ВЫПЛАТЫ ГРАЖДАНАМ,
ОБУЧАЮЩИМСЯ ПО ОЧНОЙ ФОРМЕ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ
ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ, ЗАКЛЮЧИВШИМ ДОГОВОР О ЦЕЛЕВОМ ОБУЧЕНИИ
С АДМИНИСТРАЦИЕЙ МР "УСТЬ-ВЫМСКИЙ" ПО НАПРАВЛЕНИЮ
ПОДГОТОВКИ "ПЕДАГОГИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ"
I. Общие положения
1. Настоящий Порядок определяет правила и условия предоставления ежегодной денежной выплаты гражданам, обучающимся по очной форме в образовательных организациях высшего образования (далее - студенты), заключившими договор о целевом обучении с администрацией муниципального образования муниципального района "Усть-Вымский" (далее - Администрация) по направлению подготовки "Педагогическое образование".
2. Порядок заключения и расторжения договора о целевом обучении, а также его типовая форма утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013 г. № 1076 "О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении".
3. Ежегодная денежная выплата составляет 5 (пять) тысяч рублей.
II. Условия предоставления денежной компенсации
4. Ежегодная денежная выплата предоставляется студентам 1, 2, 3, 4 курсов образовательных организаций высшего образования по итогам годичного цикла учебного процесса.
5. Ежегодная денежная выплата предоставляется студентам, имеющим оценки успеваемости "отлично" и "хорошо" по всем предметам, предусмотренным учебным планом и образовательной программой высшего профессионального образования.
6. Ежегодная денежная выплата предоставляется на основании заявления студента (с указанием реквизитов личного счета в финансово-кредитном учреждении) на имя руководителя администрации МР "Усть-Вымский".
К заявлению прилагаются следующие документы:
а) копию паспорта (первая страница и страница с регистрацией);
б) выписки из учебной карточки студента с указанием сведений об отсутствии оценок "удовлетворительно" и отсутствии задолженности в рамках изучаемой учебной программы и изучаемых предметов.
7. Факт получения заявления и документов отражается в журнале регистрации заявлений на получение ежегодной денежной выплаты в соответствии с приложением 1 к данному Порядку.
8. Представленные в соответствии с пунктом 7 настоящего Порядка заявление студента о предоставлении ежегодной денежной выплаты и прилагаемые документы подлежат рассмотрению комиссией по целевому приему в образовательные организации высшего образования, которая утверждается постановлением администрации МР "Усть-Вымский".
9. Решение о предоставлении ежегодной денежной выплаты или об отказе в ее получении принимается комиссией по целевому приему в образовательные организации высшего образования, не позднее чем через 30 календарных дней после подачи студентом документов, предусмотренных пунктом 7 настоящего Порядка, оформляется протоколом.
10. Решение комиссии по целевому приему в образовательные организации высшего образования доводится до студентов путем направления письма по почтовому адресу не позднее чем через 3 календарных дня после заседания комиссии.
11. Основанием для отказа в предоставлении ежегодной денежной выплаты является:
- предоставление документов, указанных в пункте 7 настоящего порядка не в полном объеме;
- если документы, представленные студентом, не подтверждают наличие условий, необходимых для выплаты ежегодной денежной выплаты.
III. Порядок предоставления денежной компенсации
12. На основании решения комиссии по целевому приему в образовательные организации высшего образования, не позднее чем через 5 календарных дня после заседания комиссии, издается распорядительный акт управления образования администрации МР "Усть-Вымский" о выплате ежегодной денежной выплаты.
13. Перечисление ежегодной денежной выплаты производится на основании распорядительного акта управления образования администрации "МР "Усть-Вымский" путем перечисления на личный счет студента в финансово-кредитной организации.
14. Ежегодная денежная выплата считается полученной студентом со дня перечисления бухгалтерией управления образования администрации МР "Усть-Вымский" на личный счет студента в финансово-кредитном учреждении.
Приложение 1
к Порядку
предоставления ежегодной
денежной выплаты студентам,
заключившим договор о целевом
обучении по направлению подготовки
"Педагогическое образование"
с администрацией МР "Усть-Вымский"
"Титульный лист
Журнала регистрации заявлений от студентов
на получение ежегодной денежной выплаты
Журнал
регистрации заявлений от студентов на получение
ежегодной денежной выплаты
Начат ________________
Окончен ________________".
Содержание Журнала
регистрации заявлений от студентов
на получение ежегодной денежной выплаты
№ п/п
Дата поступления заявления и документов
Ф.И.О. заявителя
Адрес проживания заявителя
Решение о предоставлении компенсации
примечание
------------------------------------------------------------------