АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ПЕЧОРА"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 ноября 2015 г. № 1320

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА - РУКОВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ
ОТ 21 СЕНТЯБРЯ 2009 Г. № 1622

Администрация постановляет:
1. Внести изменения в постановление главы муниципального района - руководителя администрации от 21 сентября 2009 г. № 1622 "О системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций" согласно приложению.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2015 года и подлежит размещению на официальном сайте администрации муниципального района "Печора".

И.о. главы администрации
С.ФУКАЛОВ





Приложение
к Постановлению
администрации МР "Печора"
от 13 ноября 2015 г. № 1320

ИЗМЕНЕНИЯ,
ВНОСИМЫЕ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА -
РУКОВОДИТЕЛЯ АДМИНИСТРАЦИИ ОТ 21 СЕНТЯБРЯ 2009 Г. № 1622
"О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ"

В постановление главы муниципального района - руководителя администрации от 21 сентября 2009 г. № 1622 "О системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций":
1. Пункт 4 изложить в следующей редакции:
"4. Установить учителям муниципальных учреждений образования муниципального района, реализующих программу начального общего, основного общего и среднего общего образования, ежемесячные доплаты по итогам прошедшего учебного года на период с 1 сентября по 31 мая следующего учебного года:
1) за подготовку призеров Республиканского этапа олимпиады школьников - в размере 2500 рублей за каждого призера;
2) за подготовку победителей Республиканского этапа олимпиады школьников и призеров Всероссийского этапа олимпиады школьников - в размере 3200 рублей за каждого победителя;
3) за подготовку победителей Всероссийского этапа олимпиады школьников - в размере 5300 рублей за каждого победителя.
Действие настоящего пункта распространяется также на иных работников, указанных в настоящем пункте муниципальных учреждений, ведущих часы педагогической работы на основании тарификации;".
2. В размерах повышения должностных окладов, окладов (ставок заработной платы, тарифных ставок) работникам муниципальных образовательных организаций (приложением № 2):
в таблице пункта 1:
а) в графе 2 позиции 2.2 слово "детей" заменить словами "детей <**>";
б) после таблицы добавить примечание следующего содержания:
"<**> Работникам, работающим в учреждениях образования (классах, группах), реализующих адаптированные образовательные программы для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья (в том числе с задержкой психического развития) (позиции 2 или 2.1 Перечня) повышение ставки заработной платы по основанию, указанному в позиции 2.2 таблицы, не производится".
3. В выплатах компенсационного характера работникам муниципальных образовательных организаций (приложение № 3):
в таблице пункта 4:
а) в графе 3 позиции 1 слова "до 25" заменить словами "до 35";
б) дополнить позицией 15.1 следующего содержания:

"
15.1
Водителям автотранспортных средств за управление школьным автобусом, осуществляющим ежедневные перевозки организованных групп детей по согласованным Государственной инспекцией безопасности дорожного движения Министерства внутренних дел Российской Федерации маршрутам
до 50
".

4. В выплатах стимулирующего характера работникам муниципальных образовательных организаций (приложение № 4):
в пункте 3:
а) дополнить подпунктом 4 следующего содержания:
"4) учителям учреждений образования, реализующих программу начального общего, основного общего и среднего общего образования, ежемесячные доплаты по итогам прошедшего учебного года на период с 1 сентября по 31 мая текущего учебного года:
а) за подготовку выпускников к Единому государственному экзамену по обязательным предметам при условии сдачи экзамена всеми выпускниками класса учителя текущего года обучения - в размере до 3000 рублей за каждый класс;
б) за подготовку выпускников общеобразовательных организаций, получивших по результатам Единого государственного экзамена по общеобразовательным предметам от 80 до 100 баллов, - в размере до 2500 рублей за каждый класс учителя текущего года обучения (при наличии в классе не менее одного указанного результата).
Доплаты, а также их размер устанавливаются приказом руководителя учреждения образования с учетом мнения представительного органа работников;".

5. В Порядке формирования планового фонда оплаты труда муниципальных образовательных организаций (приложение № 9):
в абзацах первом - третьем пункта 5 слова "предпринимательской и иной" исключить.


------------------------------------------------------------------